Deliveroo verliest hoger beroep: maaltijdbezorgers geen zzp'ers

De maaltijdbezorgers van Deliveroo zijn geen zelfstandig ondernemers, maar werknemers die recht hebben op een arbeidsovereenkomst. Dat is de conclusie van het gerechtshof Amsterdam. In 2019 kwam de rechtbank Amsterdam al tot hetzelfde oordeel in de zaak die door vakbond FNV was aangespannen. Deliveroo ging in hoger beroep tegen die uitspraak.

Deliveroo verliest hoger beroep: maaltijdbezorgers geen zzp'ers

Deliveroo besloot in 2018 de aflopende contracten van bezorgers niet meer te verlengen. In plaats daarvan konden ze als zelfstandig ondernemer aan de slag voor de maaltijdbezorger. Volgens FNV was er echter nog altijd een grote mate van afhankelijkheid van Deliveroo en zijn de verdiensten van de bezorgers steeds lager geworden.

Lees ook: Rechter: wel arbeidsovereenkomst voor bezorgers Deliveroo

Door de uitspraak van de rechter kunnen de maaltijdbezorgers een arbeidsovereenkomst bij Deliveroo opeisen. 'Met een arbeidsovereenkomst hebben de maaltijdbezorgers recht op het cao-loon, doorbetaling bij ziekte en wordt ook de tijd dat ze bij een restaurant moeten wachten doorbetaald', zegt FNV-bestuurder Zakaria Boufangacha.

Deliveroo had nog niet direct een reactie op de uitspraak.

Bron: ANP

Lees meer over

Wet DBA

Jurisprudentie: is iemand een werknemer of zelfstandige?

In de eerste maanden van 2025 is het extra spannend: hoe oordeelt de rechter over zelfstandigheid? De onderstaande zaak geeft inzicht (maar zegt ook weer niet alles!).

loonzaken

Wat gaat de rest van 2025 brengen voor salarisprofessionals?

2025 vordert gestaag. Begin deze week was het Blue Monday en de eerste salarissen zijn alweer gestort. Kortom: op naar het voorjaar, tijd om vooruit te kijken. Dat doen we met een kort overzicht van wat diverse experts verwachten voor (de rest van) 2025.

jurisprudentie

Jurisprudentie: informeer transparant over bonusregeling

Een werkgever en een werknemer krijgen discussie over de interpretatie van een bonusregeling. Hoe oordelen verschillende rechtsprekende instanties?

Veranderende wet- en regelgeving

Belastingdienst stelt boetes voor inzet schijnzelfstandigen in 2025...

Dit besluit volgt op een verzoek van de Tweede Kamer voor een geleidelijke invoering van volledige handhaving.

Veranderende wet- en regelgeving

Eindejaarstips van experts 2: Jan-Bertram Rietveld/Rianne van Halem...

Speciaal voor SalarisNet laten diverse deskundigen hun licht schijnen over 2025. Wat wordt er écht relevant voor jou als salarisprofessional?

zzp

Handhavingsplan arbeidsrelaties tranche 2025

De Belastingdienst heeft vandaag een belangrijke publicatie online gezet. Onder de welluidende titel 'Handhavingsplan arbeidsrelaties tranche 2025 - Handhaven zonder handhavingsmoratorium'. Wat is dit voor document?

Veranderende wet- en regelgeving

Uitgelicht: wetswijzigingen per 1 januari 2025

Op 1 januari 2025 treden er een aantal wetswijzigingen in werking. SalarisNet licht de relevantste voor jou als salarisprofessional uit.

Veranderende wet- en regelgeving

Eindejaarstips van experts 1: Jannes van der Velde (AWVN)

Speciaal voor SalarisNet laten diverse deskundigen hun licht schijnen over 2025. Wat wordt er écht relevant voor jou als salarisprofessional?

Onderwerpen beheren

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.