Alles wat met het salaris te maken heeft, vind je hier. Van loonheffingen, sociale verzekeringen tot secondaire arbeidsvoorwaarden.
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) gaat nog steeds uit van 1 januari 2027 als beoogde ingangsdatum van de Wet loontransparantie. Werkgeversorganisaties betwijfelen of die planning nog haalbaar is. Voor de salarisadministratie blijft het advies: ga door met de voorbereidingen.
Iedere week behandelen we een praktijkvraag uit de salarisadministratie. Deze week: is de kilometervergoeding voor de fietsende werknemer loon?
Het minimumuurloon gaat omhoog, maar zijn je contracten, loonschalen en salarissystemen daar al op ingericht? Een tijdige check voorkomt verkeerde betalingen en ontevreden medewerkers.
In deze fiscale update: wat verandert er vanaf 2027 in het loonbegrip van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML), welke loonbestanddelen tellen mee voor het minimumuurloon en wat betekenen de wijzigingen voor werkgevers en salarisadministrateurs?
