Bekijk alle content

U kunt de eerste uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2016 downloaden van Belastingdienst.nl.

Er is een ware eindsprint ontstaan op 14%-bijtellingsmodellen. Dit is logisch, want voor de gemiddelde zakelijke rijder valt er vanaf volgend jaar alleen nog te kiezen uit auto's met 21 of 25 procent bijtelling. Dit kost de berijder gemiddeld rond 1.000 euro per jaar extra aan bijtelling.

Meer dan de helft van alle Nederlandse MKB'ers heeft dit jaar veel aandacht voor het reduceren van ziekteverzuim. 53 procent ziet dit als het belangrijkste focuspunt als het gaat om het hanteren van een vitaliteitsbeleid. Dat blijkt uit de jaarlijkse cijfers van de MKB Marktmonitor, gepubliceerd door Unique.

De functie van de salarisadministrateur is de afgelopen jaren totaal veranderd, aldus Evelien Kootstra-Coppes, verantwoordelijk voor de specialisatie Werving en selectie van Salarisprofs.

De Belastingdienst schort de campagne over het einde van de ´blauwe envelop´ op in verband met de terroristische aanslagen in Parijs. De campagne zou maandag ook op televisie beginnen, maar wordt nu een week uitgesteld.

Het aantal banen van oproepkrachten is tussen 2010 en 2014 met een derde gestegen tot 537.000. Bij die banen wordt geen vaste arbeidsduur overeengekomen met de werkgever. Ook het aantal banen via uitzendbureaus nam in deze periode toe, maar de stijging was met 6 procent veel kleiner. Het totaal aantal banen van werknemers daalde in dezelfde periode met 2 procent. Dit meldt CBS.

Meer persoonlijke begeleiding van de werkzoekende, 'werkbrigades' die mensen adviseren over het werk dat in hun regio te krijgen valt en extra geld voor omscholing. Daarmee wil het kabinet de werkloosheid beter te lijf gaan, zo staat in een brief van minister Asscher van Sociale Zaken.

Minister Asscher van Sociale Zaken stuurt de Tweede Kamer de rapportage 'Cao-afspraken 2014' over de inhoudelijke ontwikkelingen van cao's.

De werkkostenregeling biedt de directeur-grootaandeelhouder (DGA) ruimte om fiscaal vriendelijk(er) te belonen. Dat meldt BDO in het rapport Belonen in het familiebedrijf.

Vrouwen verdienen in Nederland nog steeds flink minder dan hun mannelijke collega's. Gemiddeld ligt het jaarsalaris van vrouwen 7,2 procent (2513 euro) lager. Dit is maar een kleine verbetering ten opzichte van 2013, toen het verschil nog 7,8 procent bedroeg. Dat blijkt uit het Nationaal Salaris Onderzoek van Intermediair en Nyenrode Business Universiteit onder ruim 100.000 respondenten.

De Wet Aanpak Schijnconstructies, die per 1 januari 2016 ingaat, regelt dat er geen verrekeningen meer mogen plaatsvinden op het wettelijk minimumloon. VNO-NCW en MKB-Nederland steunen de motie van Tweede Kamerlid Mulder (VVD) waarin wordt bepleit dat voor bonafide werkgevers en sociale werkbedrijven een uitzondering wordt gemaakt op dit inhoudingenverbod. Daarmee wordt bijvoorbeeld de problematiek van onverzekerd zijn en van wanbetaling van de zorgpremie tegengegaan.

Het wetsvoorstel Wet verbetering hybride markt WGA is gepubliceerd.

Staatssecretaris Wiebes van Financiën en minister Asscher van Sociale Zaken informeren de Tweede Kamer naar aanleiding van vragen bij het Wetsvoorstel tegemoetkomingen loondomein (Wtl). Toegezegd is de doelgroep van het lage-inkomensvoordeel (LIV) meer inzichtelijk te maken.

Staatssecretaris Wiebes van Financiën stuurt concept lagere regelgeving inzake het rentevoordeel op personeelsleningen naar de Tweede Kamer. Het Uitvoeringsbesluit loonbelasting 1965 (UBLB 1965) en de Uitvoeringsregeling loonbelasting 2011 (URLB 2011) worden gewijzigd.

Staatssecretaris Wiebes van Financiën en minister Asscher van Sociale Zaken informeren de Tweede Kamer naar aanleiding van vragen bij het Wetsvoorstel tegemoetkomingen loondomein (Wtl). Toegezegd  is kenbaar te maken welke lessen zijn geleerd uit het dossier Walvis en hoe dit zich verhoudt tot dit wetsvoorstel.

De invoering van de 'Wet Deregulering beoordeling arbeidsrelaties' gaat waarschijnlijk van 1 januari 2016 naar 1 april 2016. Met de invoering van deze wet verdwijnt de Verklaring arbeidsrelatie (VAR). Wie nu al een VAR voor 2014 of 2015 heeft, hoeft meestal geen nieuwe VAR voor 2016 aan te vragen. Dat meldt de Belastingdienst.

Het bruto minimumloon per 1 januari 2016 stijgt met 1,11 procent. De bedragen zijn in de Staatscourant gepubliceerd.

Ontslag wegens veelvuldig ziekteverzuim moet u sinds 1 juli 2015 aanvragen bij de kantonrechter. Daarvoor heeft u een deskundigenoordeel van UWV nodig.