Vijfde NOW: loket open op 6 mei
Het loket voor de vijfde periode NOW (onderdeel van fase 3 van de derde NOW regeling) gaat eerder open en aanvragen blijft langer mogelijk. Aanvragen kan tussen 6 mei en 30 juni 2021.

Het loket voor de vijfde periode NOW (onderdeel van fase 3 van de derde NOW regeling) gaat eerder open en aanvragen blijft langer mogelijk. Aanvragen kan tussen 6 mei en 30 juni 2021.

Mag een werkgever vragen om vakantiedagen op te nemen als de werknemer ziek is? Bouwt een werknemer eigenlijk nog wel vakantiedagen op als hij ziek is en hoe zit het met compensatie-uren? SalarisNet zet op een rij hoe het zit met vakantiedagen en zieke werknemers.

Voor veel werkgevers die in zwaar weer zitten door de coronacrisis wordt het dit jaar moeilijk om het vakantiegeld uit te keren. Werkgeversorganisaties ONL en VNO-NCW bevestigen dat aan BNR. In sommige gevallen is zelfs al tegen werknemers gezegd dat ze het vakantiegeld voorlopig niet krijgen, zo blijkt uit een rondvraag van de nieuwszender.

Hoewel het wettelijk is toegestaan om een werknemer een loon inclusief vakantietoeslag en uitbetaling van vakantiedagen te betalen (het all-in loon), leidde deze constructie in 2017 nog tot een rechtszaak. Het probleem was dat de werknemer door deze constructie geen vakantie op kon nemen, zonder inkomsten te missen. De rechter koos de kant van de werkgever. Voor salarisprofessionals een interessante uitspraak. omdat het vonnis aanwijzingen geeft rond de do's en don'ts van all-in loon.


Vanaf 5 mei valt Salaris Magazine 2021, editie 5 op de mat. SalarisNet Pro's kunnen nu de artikelen al lezen. Deze maand: arbeidsgeschillen rond corona, het noodzakelijkheidscriterium, het gebruikelijk loon en de komst van de gedifferentieerde Aof-premie, plus nog veel meer!

Het minimumloon stijgt 2 keer per jaar, op 1 januari en 1 juli. De stijging is gebaseerd op de gemiddelde stijging van contractlonen, 1,60 procent in 2021. In juli is de stijging minder groot omdat van dat percentage een deel al in januari werd opgenomen. Daarmee stijgt het minimumloon in juli dit jaar 0,956%. De lonen gaan dus omhoog.

Hebt u voor 3 maanden bijzonder uitstel van betaling van de Belastingdienst vanwege de coronacrisis gevraagd en gekregen? En hebt u na het einde van die 3 maanden niet alle belastingen waarvoor u aangifte doet, op tijd betaald? Dan ontvangt u 1 mei 2021 een brief waarin de Belastingdienst u erop wijst dat u verlenging van het bijzonder uitstel kunt aanvragen.

Stelt u gelijktijdig meer dan 1 auto ter beschikking aan een werknemer? Eerder gaf de Belastingdienst aan dat u de bijtelling vanaf 2021 op een andere manier moet berekenen. Door diverse praktijkvragen heeft de Belastingdienst besloten om deze wijziging uit te stellen tot 2022.

Het verschil in loon tussen de top en de doorsnee werknemers van de duizend grootste bedrijven in Nederland is iets kleiner geworden. Het brutojaarsalaris van de vijf topverdieners per bedrijf was vorig jaar 5,9 keer zo hoog als de doorsnee voltijdlonen bij deze grote bedrijven. In de top stijgt het aandeel vrouwen gestaag. Dat meldt het CBS in de vandaag verschenen publicatie De arbeidsmarkt in cijfers 2020.

Een verkoper in de buitendienst heeft een bestickerde auto van de zaak gekregen als deel van zijn arbeidsovereenkomst. Die auto mag hij ook privé gebruiken. Maar als zijn werkgever er achter komt dat hij de auto gebruikt om een illegale taxidienst te rijden, volgt ontslag op staande voet.

In een brief aan de Kamer geeft demissionair minister Koolmees uitleg ver de NOW en het verbod op bonussen en dividenduitkeringen.

In 2020 en 2021 mag u voor een aanmerkelijkbelanghouder (ab-houder) het gebruikelijk loon verlagen, als sprake is van een omzetdaling door de coronacrisis. U hoeft hiervoor geen toestemming te vragen aan de Belastingdienst. In deze handreiking leest u per jaar wat de voorwaarden zijn en hoe u het gebruikelijk loon kunt berekenen.

Een werknemer bij de gevangenis in Zutphen gaat in de zomer op vakantie naar Turkije. Dat land is op dat moment een oranje gebied. De vakantie komt hem op ontslag te staan. Dankzij duidelijke informatie en instructie van zijn werkgever, krijgt de man geen transitievergoeding.

28 april 2021 Statistiek Lees voor ReadSpeaker webReader: Lees voor Focus In het eerste kwartaal van 2021 is de financiële positie van pensioenfondsen opnieuw verbeterd. Dit komt doordat de waarde van de verplichtingen harder daalde dan het pensioenvermogen. Door de gestegen rentes op de financiële markten daalden de totale verplichtingen met EUR 111 miljard naar EUR 1.576 miljard terwijl het totale pensioenvermogen met EUR 15 miljard naar EUR 1.676 miljard daalde.

Personeel ontslaan lijkt soms nog de enige oplossing om uit financiële nood te komen. Maar er zijn ook alternatieven, denk aan een vertrekregeling, omscholing en vervroegd pensioen. Overweeg deze 7 alternatieven voor ontslag, voordat u naar het UWV of de kantonrechter stapt.
Voor abonneesDe Belastingdienst 'gaat om'. Die term wekt altijd mijn interesse. Hij heeft ook een bepaalde lading. Het zou geïnterpreteerd kunnen worden alsof een fout is ingezien en hersteld wordt. Of alsof men gezwicht is onder een vorm van druk. Toen ik nog werkzaam was als belastingadviseur was ik altijd nieuwsgierig naar het verhaal erachter. Nu ik enkele jaren 'aan de andere kant' gezeten heb, krijg ik soms een inkijkje in zo'n proces van 'omgaan'.
Voor abonneesIn de heftige coronaperiode proberen veel bedrijven met man en macht het hoofd boven water te houden. In een ideale situatie proberen werkgever en werknemer zoveel mogelijk rekening met elkaar te houden en samen de schouders eronder te zetten. Dat dit niet altijd lukt, laten twee rechtszaken zien.