Nieuwste artikelen

Met de komst van de WAB was er aanvankelijk sprake van een nieuwe, langere proeftijd van maximaal 6 maanden. Maar dat ging niet door. Hoe zit het dan wél met de proeftijd?

<nav class="three align-left desktop"> <div id="mainNav" class="navigation"> <p><strong>Verschillende werkgeversorganisaties die veel met oproep- en flexkrachten werken, waaronder Horeca Nederland, LTO-Nederland en InRetail, zijn al sinds het begin tegen de komst van de WAB. Nu de Wet van kracht is geworden, willen zij graag weten hoe de WAB bevalt. Daarom lanceerden zij de website werktdewabvoorjou.nl. Daar kunnen werkgevers vragen over en ervaringen met de WAB met elkaar en de werkgeversorganisaties delen.</strong></p> </div> </nav>

<p>U moet voor elke werknemer een loonstaat invullen. Voor loonstaten bestaat een <a href="https://download.belastingdienst.nl/belastingdienst/docs/model_loonstaat_lh9991z01pl.pdf">voorgeschreven model</a>, dat u kunt downloaden van de site van de Belastingdienst. Dit model wordt jaarlijks geüpdatet. U mag een loonstaat gebruiken die hiervan afwijkt, maar deze afwijkende loonstaat moet dan wel op een duidelijke wijze ten minste de gegevens verschaffen die op de modelloonstaat worden gevraagd. Nieuw dit jaar is dat ook de aard van de arbeidsovereenkomst (bepaalde tijd of onbepaalde tijd) op de loonstrook moet worden vermeld.</p>

De bijtellingpercentages voor privégebruik van auto's met 0 gram CO2-uitstoot zijn per 1 januari 2020 gewijzigd als gevolg van de Wet fiscale maatregelen Klimaatakkoord. Deze wet is onderdeel van het Belastingplan 2020. Voor auto's met CO2-uitstoot verandert er niets.

<article></article>

De loonbelastingtabellen voor 2020 kunt u vinden op de site van de Belastingdienst. Gebruik de loonbelastingtabellen om te zien hoeveel loonbelasting/premie volksverzekeringen u voor een werknemer moet inhouden. 

Een werkgever die, tegen het advies van de bedrijfsarts in, toch contact opnam met een zieke werkneemster, moet in de ontslagprocedure een billijke vergoeding plus de transitievergoeding betalen.

Bijna vier op de tien werkende Nederlanders wil in 2020 een cursus, training of opleiding volgen. Dat blijkt uit het grote nieuwjaarsonderzoek van online pensioenuitvoerder BeFrank. Verder ambieert bijna een kwart van de werkende Nederlanders het komende jaar een betere balans tussen werk en privé. Opvallend is ook dat een vijfde van de ondervraagden van plan is gezonder te leven op het werk. Dit voornemen weegt zelfs iets zwaarder dan het krijgen van een salarisverhoging.

<div class="article-intro" data-block="true" data-editor="1oou1" data-offset-key="6afnq-0-0"> <div class="public-DraftStyleDefault-block public-DraftStyleDefault-ltr" data-offset-key="6afnq-0-0"><strong>De staatssecretaris van Financiën keurt onder voorwaarden goed dat uitkeringen uit VUT-regelingen, overbruggingspensioenen, nabestaandenoverbruggingspensioenen, prepensioenen en overbruggingslijfrenten mogen worden uitgekeerd tot uiterlijk de AOW-leeftijd van de betrokken gerechtigden.</strong></div> </div>

Eerder werd hier de uitspraak in kort geding van de Rechtbank Gelderland besproken, waarin werd geoordeeld over een casus waarin een werkgever een arbeidsongeschikte werknemer niet na 104 weken ziekte ontsloeg, maar in dienst hield. Hiermee wilde de werkgever voorkomen dat een transitievergoeding verschuldigd zou zijn. Vergelijkbare kwesties speelden in bodemprocedures bij andere rechtbanken.