opleiding
6 subsidies voor opleiding en ontwikkeling
Toekomstbestendige organisaties investeren in werknemers met opleiding en ontwikkeling. Met deze subsidies kun je je voordeel doen.
Leven lang ontwikkelen: eigen verantwoordelijkheid en graag buiten...
Een leven lang leren is het devies. In de praktijk neemt het animo af en vinden veel werkgevers het een kwestie van eigen verantwoordelijkheid.
STAP-budget wordt strenger en strakker
Het STAP-budget wordt niet effectief genoeg ingezet en daarom worden de regels strenger het komende jaar. Een overzicht van de aanpassingen.
Ruim 3.300 aanvragen STAP-budget niet toegekend
Binnen het beschikbare budget van de vierde aanvraagperiode voor STAP-budget hebben 44.000 mensen een aanvraag ingediend. Een groot gedeelte van de...
Al meer dan 600 opleidingen uit STAP-subsidieregeling verwijderd
Sinds de start van de STAP-subsidieregeling in maart zijn al meer dan 600 opleidingen uit het register verwijderd omdat ze bijvoorbeeld niet...
Is stopzetten opleidingstraject slecht werkgeverschap?
Een manager wordt klaargestoomd voor een hogere functie. De werkgever besluit tijdens het opleidingstraject echter dat de werknemer zich onvoldoende...
Belang van informeel leren onder werkenden is onveranderd hoog
Het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) van de Universiteit Maastricht heeft een nieuwe studie uitgebracht over leven lang...
SLIM - regeling voor samenwerkingsverbanden en grootbedrijf gewijzigd
Met ingang van 1 juni 2022 verandert een aantal zaken in de procedure van het beoordelen van aanvragen voor de SLIM-regeling: Samenwerkingsverbanden...
Bedrijven laten potentieel van werknemers onbenut
Maar liefst 63% van de HR-professionals geeft aan dat er (te) veel onbenut potentieel is in hun organisatie. De nodige leermiddelen zijn er vaak wel,...
Een derde van werkenden mist een docent met aansluiting op de praktijk
Ruim tachtig (86%) procent van werkend Nederland vindt dat de praktijkervaring van een docent erg belangrijk is. Dit blijkt uit onderzoek van NCOI...