De weg van Administrateur naar Adviseur
Als salarisprofessional wil je jouw klanten ontzorgen met correcte, feilloze salarisadministratie. Jouw kennis en rol zijn daarin essentieel. Hoe zet jij jouw kennis in om klanten het juiste advies te geven?
Payroll outsourcen: een goed idee?
Een veranderende arbeidsmarkt vraagt om aanpassingen in je bedrijfsstrategie. Processen outsourcen kan dan een oplossing zijn. Hierbij besteed je bepaalde taken uit aan externe specialisten. Zo outsourcen veel financiële en HR-afdelingen hun salaris- en HR-administratie. Deze 5 tekenen wijzen erop dat dit voor jouw bedrijf een goed idee kan zijn.
Salarisprofessional struikelt over wetgeving rondom loonberekening
Meer dan een derde van de Europese organisaties vindt het moeilijk om de loonlijst in de pas te laten lopen met veranderende wetgeving. Gevraagd naar een beoordeling van de eigen vaardigheden op het gebied van verloning, geven bedrijven zichzelf een ruime zes.
Overstappen op nieuwe salarissoftware: zo pak je dat slim aan
Wisselen van salarissoftware kun je het beste aan het begin van een nieuw jaar doen, toch? In de ideale wereld zoek je in het najaar nieuwe software uit. Vervolgens heb je de hele maand december om deze software te leren kennen. Dan begin je in januari de eerste runs te draaien. Helaas gaat het in de praktijk vaak anders.
Accountants laten salarisadministratie links liggen
Salarisadministratie geniet geen prioriteit onder accountants. 75 procent van de accountants doet slechts voor de helft van hun klanten de salarisadministratie. Slecht 12 procent van de accountants verzorgt de loonverwerking voor driekwart of meer van hun klanten. In lijn met deze cijfers, geeft driekwart aan salarisverwerking minder belangrijk te vinden ten opzichte van andere diensten voor klanten. Zo blijkt uit een onderzoek van softwarebedrijf Exact onder 700 accountants.
Check wijziging rekeningnummer werknemer per mail
<p>U moet als salarisadministrateur alert zijn als u per e-mail een verzoekt krijgt van een werknemer het salaris op een ander rekeningnummer te storten. De Fraudehelpdesk heeft een aantal meldingen binnen gekregen over oplichters die hun eigen bankrekeningnummer opgaven.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Minder foute overboekingen door IBAN-naamcheck
<p aria-level="1">Bij de IBAN-naamcheck wordt de naam van de begunstigde gecontroleerd voordat de overboeking wordt uitgevoerd. Deze extra controle op naam die door de Rabobank is ingesteld om minder foute boekingen te hoeven corrigeren blijkt succesvol. <span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Salarisprofessional wil wetswijzigingen weten, knelpunt: WKR
<p>Salarisprofessionals willen vooral informatie over wijzigingen in wet- en regelgeving en zien de werkkostenregeling nog steeds als knelpunt. Dit blijkt uit een onderzoek van SalarisNet onder ruim 100 salarisprofessionals.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Salarisprofessional in 2018 - werkzaamheden en functie-eisen
<p>Wat wordt er verwacht van de hedendaagse salarisprofessional? Wat houdt het salarisvak precies in? Het nieuwe beroepscompetentieprofiel van het Nederlands Instituut Register Payroll Accounting (NIRPA) laat zien aan welke functie-eisen de salarisadministrateur anno 2018 moet voldoen.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Rekenvoorschriften geautomatiseerde loonadministratie januari 2018
De Rekenvoorschriften voor de geautomatiseerde loonadministratie 2018 – uitgave januari 2018 zijn door de Belastingdienst gepubliceerd.