
Slechts helft vacatureteksten in Nederland bevat salarisinformatie
Indeed roept Nederlandse werkgevers op om open kaart te spelen over salaris om de loonkloof te dichten.
Indeed roept Nederlandse werkgevers op om open kaart te spelen over salaris om de loonkloof te dichten.
De opmars van vrouwelijke managers verkleint niet direct de loonkloof. Volgens een onderzoek van de Universiteit Utrecht en de Radboud Universiteit...
Twee op de drie werknemers (67%) zien wet- en regelgeving als de enige oplossing om te voorkomen dat vrouwen structureel minder verdienen dan mannen...
Het verschil in loon tussen de top en de doorsnee werknemers van de duizend grootste bedrijven in Nederland is iets kleiner geworden. Het...
Maar liefst vijftien procent van de thuiswerkende Nederlandse mannen vindt dat zijn partner een te hoog salaris krijgt, nu zij door de coronacrisis...
Het gemiddelde verschil in uurloon tussen mannen en vrouwen die werken bij de overheid en in het bedrijfsleven was in 2018 even groot als in 2016....
Hoewel er in Nederland al ruim 40 jaar wetten en regels zijn die gelijke behandeling tussen mannen en vrouwen moet garanderen, blijkt er in de...
Werkende Nederlandse vrouwen verdienen gemiddeld 33.750 euro per jaar. Dat is ruim 5.000 euro minder dan hun mannelijke collega’s. Hoe hoger de...
In de afgelopen jaar is de loonkloof tussen mannen en vrouwen in de EU met niet meer dan 1 procent gedaald. Dat moet veel sneller, vindt de Europese...
<p><strong><img class="size-full wp-image-33845 alignright"...