Werkgever als Big Brother: dit vindt de rechter
Een werkgever verplichten om thuis onder cameratoezicht te werken en het beeldscherm te delen. Mag dat? Het oordeel van de rechter.
Loondoorbetaling opnieuw zieke werknemer: dit zegt de rechter
Een werknemer die lange tijd arbeidsongeschikt is geweest valt na vier weken werken opnieuw uit. Hierdoor ontstaat er een nieuwe...
Wel of geen overuren uitbetalen: dit zegt de rechter
Meestal wordt overwerk niet apart vergoed, in het contract valt het onder het reguliere salaris. Maar mag een werkgever overwerk zomaar...
Een sportongeval op reis: is dat ‘tijdens de werkzaamheden’ of niet?
KLM stimuleert het personeel tussen lange vluchten sportief bezig te zijn. Een purser maakt dankbaar gebruik van de gelegenheid die hem daartoe...
Volledig loon betalen over vakantiedagen tijdens ziekte
Neemt een werknemer, die niet werkt door ziekte, vakantieverlof op? Dan moet een werkgever over het vakantieverlof 100% van het loon betalen en niet...
Mag een sollicitant ziekte verzwijgen?
Tijdens een sollicitatie probeert iedereen zich van zijn of haar beste kant te laten zien. Daarbij zullen sommige sollicitanten bepaalde zaken net...
Dronken tijdens een onlinevergadering
In juridische publicaties druppelen steeds meer zaken binnen die een relatie hebben met de coronacrisis. Die periode leidde vaak tot een heel andere...
Ontbinding arbeidsovereenkomst op grond van gewetensbezwaren
Een apothekersassistente, werkzaam in een ziekenhuisapotheek, wil niet met ontblote onderarmen werken, omdat haar geloofsovertuiging dit verbiedt. De...
Uitspraak Hoge Raad over vrije ruimte niet-inhoudingsplichtigen
Onlangs heeft de Hoge Raad een interessante uitspraak gewezen over de toepassing van de vrije ruimte bij werknemers met een buitenlandse werkgever....