Veelgestelde vragen over het nieuwe pensioen
De nieuwe pensioenwetgeving is vanaf 1 juli 2023 ingegaan. Een overzicht van veelgestelde vragen en bijbehorende antwoorden.
De nieuwe pensioenwetgeving is vanaf 1 juli 2023 ingegaan. Een overzicht van veelgestelde vragen en bijbehorende antwoorden.
Op 1 januari 2025 treden er een aantal wetswijzigingen in werking. SalarisNet licht de relevantste voor jou als salarisprofessional uit.
Een werknemer vordert 100% loon tijdens ziekte, in plaats van de contractueel bepaalde 70%. In het verleden kregen zieke werknemers ook volledig loon. Vindt de rechter dit een verworven recht?
Vanaf 2025 wordt de heffingskorting berekend over het verzamelinkomen in plaats van alleen over het inkomen uit werk en woning. Dit roept vragen op bij werknemers.
Een werkgever kan binnen de werkkostenregeling onbelast een fiets vergoeden. In deze aanvullende arbeidsovereenkomst leg je de afspraken vast.
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de Rekenregels per 1 januari 2025 gepubliceerd.
Stan Rethans is voorzitter van de Kennisgroep cao van de Belastingdienst. Geregeld vertelt hij over wat hij tegenkomt in zijn vakgebied. Deze keer over het privégebruik van de auto. Rethans schrijft zijn columns op persoonlijke titel.
Organisaties die fietsen voor werknemers beschikbaar stellen voor woon-werkverkeer, tellen zeven procent van de consumentenadviesprijs bij voor privégebruik. Een overzicht van veelgestelde vragen en antwoorden over deze regeling.
De klok tikt verder en de datum van 1 januari 2028 komt vanzelf dichterbij. Dan moet iedereen en alles zijn overgestapt naar het nieuwe pensioenstelsel. Chris Baelemans geeft in 2 artikelen inzicht in wat de nieuwe pensioenwetgeving betekent voor salarisprofessionals. In dit tweede en laatste artikel gaat het onder meer over datakwaliteit.
Speciaal voor SalarisNet laten diverse deskundigen hun licht schijnen over 2025. Wat wordt er écht relevant voor jou als salarisprofessional?
Financieel professionals ervaren stress omdat er veel verandert in wet- en regelgeving en ze te weinig tijd hebben voor de voorbereiding.
Voor de inkomstenbelasting moet een onderscheid worden gemaakt tussen binnenlandse belastingplichtigen en buitenlandse belastingplichtigen. In deze praktijkgids lees je meer over grensoverschrijdend werken en wonen.
Welk bedrag moet je aanwijzen als eindheffingsloon als een sinterklaasfeest op de werkplek plaatsvindt?
Iedereen krijgt weleens te maken met ziekte. Hoe ga je hier als werkgever goed mee om? Een overzicht van veelgestelde vragen over ziekte.
De klok tikt verder en de datum van 1 januari 2028 komt vanzelf dichterbij. Dan moet iedereen en alles zijn overgestapt naar het nieuwe pensioenstelsel. Chris Baelemans geeft in 2 artikelen inzicht in wat de nieuwe pensioenwetgeving betekent voor salarisprofessionals. In het eerste staat communicatie centraal.
De premiepercentages werknemers- en volksverzekeringen voor 2025 zijn bekend. Ook het maximumpremieloon werknemersverzekeringen en de opslag kinderopvangtoeslag 2025 zijn vastgesteld.
Het komende jaar verandert er opnieuw veel op het gebied van loonberekening en administratie. SalarisNet zet enkele punten op een rij.
Een werkgever voldoet niet aan zijn aanzegverplichting en verzuimt een zieke werknemer aan te melden bij het UWV. Is de arbeidsovereenkomst van die werknemer daarmee voortgezet?