Betaald verlof? Niet voor iedereen betaalbaar
Wie minder verdient, kan zich vaak geen ouderschaps- of geboorteverlof veroorloven. Dat moet veranderen, eist de Tweede Kamer.

Wie minder verdient, kan zich vaak geen ouderschaps- of geboorteverlof veroorloven. Dat moet veranderen, eist de Tweede Kamer.

Sinds 1 januari 2024 geldt in Nederland het wettelijk minimumuurloon. In dit overzicht vind je antwoorden op veelgestelde vragen over de toepassing in de praktijk.

Overzicht week 41 van 2025: geen verlenging boetepauze schijnzelfstandigheid, afnemende cao-loonstijgingen en het Handboek Loonheffingen (versie oktober 2025) is beschikbaar.

Een evaluatie van de gebruikelijkloonregeling biedt het ministerie van Financiën voldoende aanleiding voor een herbeoordeling. René de Ruijsscher (Belastingdienst Grote ondernemingen/West) blikt terug op de fiscale geschiedenis en analyseert de huidige regeling kritisch.

Hybride werken is de norm in veel organisaties. Maar wat zegt de wet en wie is waarvoor verantwoordelijk?

Vanaf 1 januari 2026 gaan de minimumuurlonen omhoog. Hier vind je een overzicht van de nieuwe bedragen en beleidsplannen.

Eind november ontvangen werkgevers de beschikking Werkhervattingskas (Whk) 2026. Voor salarisprofessionals is dit hét moment om scherp te controleren of de opgelegde premie klopt. Wat moet je weten en waar kun je op letten? We vroegen het aan expert Marjol Nikkels.

Voor het risico van arbeidsongeschiktheid betalen publiek verzekerde werkgevers een gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk). Dit artikel zet de uitgangspunten voor de berekening van die premie helder uiteen.

Hoe AI-agents de salarisadministratie transformeren - van foutdetectie tot gepersonaliseerde interactie.

De Nederlandse invoering van de EU-richtlijn loontransparantie vertraagd, modaal loon stijgt: het weekoverzicht van SalarisNet, week 40 van 2025.

Wat verandert er in de loonheffingen in 2026? Fiscalist Peter Hoogstraten over de impact van de nieuwe zzp-wet, de CO₂-heffing op bedrijfsauto's en de versoepeling rond aandelenopties en wat dit betekent voor de salarisadministratie.

Een werknemer bereikt de AOW-leeftijd en blijft doorwerken. Wat betekent dat voor de aangifte loonheffingen? Deze handleiding zet de aandachtspunten op een rij.

Een nachtelijke hackpoging, een verdwenen laptop en pizzadozen op camerabeelden. Wat heeft een werknemer wél en niet gedaan? Maar vooral: hoe oordeelde de rechter over het ontslag op staande voet en de loonstop van deze werknemer?

Voorzieningen verstrekken aan werknemers heeft allerlei gevolgen voor de btw. Bijvoorbeeld wat betreft kerstpakketten, huisvesting of een auto of fiets van de zaak. Dit artikel zet alle regels en consequenties helder uiteen.

De transitievergoeding bij langdurige ziekte moet verdwijnen, zegt de Raad van State. Ook: het persoonlijk pensioengesprek geldt als loon. Dit is het weekoverzicht van SalarisNet, week 39 van 2025.

Salaris Magazine 3 is uit! In deze editie: de Whk-premie, Ai-agents en wijzigingen voor de loonheffingen.

De vrije ruimte van de WKR blijft in 2026 op 2% staan, maar stijgt in 2027 naar 2,16%.

Jan-Bertram Rietveld schrijft al lang over fiscaliteit en arbeidsrecht en is jaren hoofdredacteur geweest van Salaris Magazine. Dit jaar is hij met pensioen gegaan als fiscalist bij EY.

De thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoeding zijn voor een werknemer onbelaste vergoedingen en zijn tamelijk eenvoudig. Ingewikkelder wordt het wanneer ze elkaar gaan bijten. En als je weet dat de Belastingdienst hier scherp op let. Loonbelastingspecialist Merel Kortenhorst legt uit hoe je dubbele vergoedingen kunt voorkomen.

De werkgeverskosten lopen volgend jaar verder op. Niet alleen stijgt het maximumpremieloon, ook verandert de wetgeving rond loonkostenvoordelen en de banenafspraak.