Alles over Transitievergoeding

Compensatie transitievergoeding bij bedrijfsbeëindiging bij ziekte...
De compensatie voor kleine werkgevers bij bedrijfsbeëindiging vanwege ziekte van de werkgever zal niet in werking treden.

Rechter: wél een transitievergoeding na weigeren passende functie
Het weigeren van een passende functie kan verschillende gevolgen hebben voor de transitievergoeding. Dit blijkt uit rechtelijke uitspraken.

Transitievergoeding en aangifte loonheffingen: alles wat je moet weten
Bij ontslag kunnen werknemers een transitievergoeding meekrijgen. Over deze loonbestanddelen bereken je dit, en zo verwerk je dit in de aangifte...

Dit moet je weten over de transitievergoeding
Na een dienstverband van minimaal twee jaar, heeft een werknemer bij ontslag recht op een transitievergoeding. In deze praktijkgids lees je meer over...

Handig overzicht: alles over de transitievergoeding
Werknemers die worden ontslagen of boventallig verklaard, ontvangen vaak een geldelijke compensatie. Hoe gaat de salarisadministrateur daarmee om?...

5 veelgestelde vragen over de transitievergoeding
Als een werknemer wordt ontslagen, heeft hij vaak recht op een compensatie voor het ontslag. Veelgestelde vragen over de transitievergoeding.

Veelgestelde vragen over de transitievergoeding
Wanneer je een werknemer ontslaat, heeft hij in veel gevallen recht op een transitievergoeding, als compensatie voor het ontslag. Een overzicht van...

Overwerkuren van invloed op transitievergoeding?
Meestal heeft een werknemer recht op transitievergoeding bij ontslag. Maar mogen overwerkuren worden meegenomen in de berekening van die vergoeding?...

Toch vaker recht op compensatie transitievergoeding
Werkgevers hebben ook recht op compensatie van een betaalde transitievergoeding als de verplichte termijn van loondoorbetaling bij ziekte vóór 1 juli...

Arbeidsovereenkomst geëindigd door aannemen baan in tweede...
Een zieke werknemer vindt een nieuwe baan bij een andere organisatie in het kader van het tweede spoortraject, wanneer re-integratie bij het eigen...