Alles over Flexibel werken
Veel bedrijven nog onvoldoende voorbereid op hybride werken
Bedrijven zijn niet voorbereid op de structurele verschuiving naar hybride werken en moeten meer doen om verantwoorde, gepersonaliseerde en...
Meer uren en omzet voor uitzendbranche in 2021
De uitzendbranche is vorig jaar gegroeid ten opzichte van het coronajaar 2020. Volgens uitzendbrancheorganisatie ABU werden er door uitzendkrachten...
Is thuiswerken af te dwingen?
Anno 2021 is thuiswerken voor een flink deel van de bevolking geen uitzondering meer. De coronapandemie heeft gezorgd voor een uittocht uit de...
Vier redenen voor werkgevers om voor flex te kiezen
Voor salarisprofessionals is het zaak om als gatekeeper te zorgen dat om de juiste redenen voor flexwerk wordt gekozen en dat dit voor beide partijen...
Meer werkenden met kleine deeltijdbaan
In het eerste kwartaal van 2021 waren er 83 duizend meer werkenden met een baan van minder dan 12 uur per week dan een jaar eerder. Ook in het derde...
TNO: flexschil wordt kleiner, maar uitzenden belangrijker
Nederlandse werkgvers verwachten dat de flexibele schil gaat krimpen van 28% naar 19% in 2025. Maar uitzendbureaus hebben volgens inleners specifieke...
NBBU wil basisregeling voor alle werkenden
Een wendbare arbeidsmarkt vraagt om nieuwe zekerheden, zoals een basisvoorziening voor alle werkenden, zo meent de NBBU. De bracheorganisatie voor...
Gezondheidsraad raadt flexibel pensioen aan
Hoe kan de overheid zorgen dat mensen langer doorwerken? Die vraag stond centraal in het onderzoek van de Gezondheidsraad. Zij bekeken twee aspecten:...
Nederland blijft achter in flexibel werken
Flexibel werken is bij Nederlandse ondernemingen goed ingeburgerd. Maar liefst 72 procent van de bedrijven staan hun personeel, of bepaalde groepen...