Effecten loonstrookjes en koopkracht 2017
Minister Asscher van Sociale Zaken stuurt de Tweede Kamer een overzicht van de loonstrookjes en de koopkrachteffecten voor 2017 op basis van de Decemberraming van het Centraal Planbureau (CPB).

Minister Asscher van Sociale Zaken stuurt de Tweede Kamer een overzicht van de loonstrookjes en de koopkrachteffecten voor 2017 op basis van de Decemberraming van het Centraal Planbureau (CPB).

De Eerste Kamer heeft op 20 december 2016 ingestemd met het Belastingplan 2017. Dat betekent dat de belastingtarieven zijn gewijzigd per 1 januari 2017. In het eindejaarsbericht van het ministerie van Financiën staan de belangrijkste (cijfermatige) wijzigingen in de rijksbelastingen per 1 januari 2017. Hierna vindt u een aantal wijzigingen in de inkomstenbelasting waaronder de tarieven en heffingskortingen.

De Eerste Kamer heeft op 20 december 2016 ingestemd met het Belastingplan 2017. Dat betekent dat de belastingtarieven zijn gewijzigd per 1 januari 2017. In het eindejaarsbericht van het ministerie van Financiën staan de belangrijkste (cijfermatige) wijzigingen in de rijksbelastingen per 1 januari 2017. Hierna vindt u de wijzigingen in de loonbelasting.

<p>De Eerste Kamer heeft op 20 december 2016 het <a href="https://www.eerstekamer.nl/id/vk7pjsal4gja/overzicht/pakket_belastingplan_2017" target="_blank">pakket Belastingplan 2017</a> aangenomen. Alleen over het wetsvoorstel uitfasering pensioen in eigen beheer en overige fiscale pensioenmaatregelen is nog niet gestemd.</p>

<p>Staatssecretaris Wiebes van Financiën vraagt de Eerste Kamer de stemming over het <a href="https://www.eerstekamer.nl/wetsvoorstel/34555_wet_uitfasering_pensioen_in" target="_blank">wetsvoorstel Wet uitfasering pensioen in eigen beheer</a> uit te stellen. De Eerste Kamer heeft op 20 december 2016 het pakket Belastingplan aangenomen. De stemming over dit wetsvoorstel is daarbij aangehouden.</p>

Opdrachtgevers in de bouw kunnen steviger worden aangepakt als zij hun opdrachtnemers laten werken onder slechte arbeidsomstandigheden. De boetes voor opdrachtgevers bij overtredingen van de Arbowet gaan volgend jaar omhoog, naar maximaal 13.500 euro.

<p>U kunt in 2017 te maken krijgen met wijzigingen in wetten en regelingen. Op Rijksoverheid.nl staan de <a href="https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/veranderingen-in-2017" target="_blank">belangrijkste veranderingen in 2017 per thema</a> gepubliceerd.</p>

<p>In de 2e uitgave van de <a href="http://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/themaoverstijgend/brochures_en_publicaties/nieuwsbrief-loonheffingen-2017" target="_blank">Nieuwsbrief Loonheffingen 2017</a> vindt u nu ook het onderwerp <strong>Tarieven, bedragen en percentages vanaf 1 januari 2017</strong>.</p>

De Europese Commissie stelt een herziening voor van de EU-wetgeving voor de coördinatie van de sociale zekerheid.

De Tweede Kamer heeft op 13 december 2016 drie moties aangenomen die waren ingediend tijdens het debat over de uitwerking van de Wet DBA op 8 december 2016. De regering wordt onder meer verzocht om per direct te handhaven richting opdrachtgevers die evident kwaadwillig handelen.

<p>Tijdens de <a href="https://www.intermediairdagen.nl/" target="_blank">Intermediairdagen 2016</a> van de Belastingdienst werden vragen gesteld en beantwoord over onder meer het onderdeel Loonheffingen. Vijf vragen en antwoorden over de werkkostenregeling en het lage-inkomensvoordeel (LIV).</p>

<p>Tijdens de <a href="https://www.intermediairdagen.nl/" target="_blank" rel="noopener">Intermediairdagen 2016</a> van de Belastingdienst werden vragen gesteld en beantwoord. Tien vragen en antwoorden over de auto van de zaak op een rij.</p>

De gemeente is vanaf 1 januari 2017 verantwoordelijk als een medewerker uit de gemeentelijke doelgroep ziek uit dienst gaat.

Nu vast staat dat de Overbruggingsregeling transitievergoeding van toepassing is en de werkgever een transitievergoeding conform die regeling heeft betaald, leidt dat ertoe dat het verzoek van de werknemer tot toekenning van de (resterende) transitievergoeding moet worden afgewezen. Dat oordeelt Rechtbank Limburg.

Een werkgever discrimineert niet op grond van leeftijd door voor personeel dat na 30 juni 2013 in dienst is getreden een nieuwe pensioenregeling in te voeren. Dat is het oordeel van het College voor de Rechten van de Mens.

Staatssecretaris Wiebes van Financiën informeert de Tweede Kamer over de vertrekregeling bij de Belastingdienst.

Het wetsvoorstel vereenvoudiging beslagvrije voet, het minimum aan inkomen waar over iemand moet kunnen blijven beschikken voor zijn basale levensonderhoud, is aan de Tweede Kamer aangeboden. Hiermee is een belangrijke stap gezet naar een betere bescherming van het bestaansminimum van mensen met schulden.

<p>Het <a href="http://jaarcongres.salarisnet.localhost/" target="_blank">Jaarcongres Salaris</a> vond plaats op 24 november 2016. Hieronder een foto-impressie van deze dag.</p>