<p>Een deurwaarder moet bij loonbeslag voldoen aan de wettelijke voorwaarden voor hij een loonbeslag bij de werkgever mag indienen. Dat meldt <a title="payroll prof" href="http://payroll-professionals.nl/blog/loonbeslag-personeel/" target="_blank">Payroll Professionals</a>.</p>
<p>Net zoals in de Verenigde Staten zijn er ook in Nederland een aantal werkgevers die de vakantiedagen van hun werknemers niet meer bijhouden. Ze zien het als beloning voor de betrokkenheid van hun personeel, maar het is niet alleen een geschenk. De bedrijven profiteren er zelf ook van. Dat meldt <a title="nos" href="http://nos.nl/artikel/2079309-vakantiedagen-niet-meer-bijhouden-ook-gunstig-voor-werkgever.html">NOS.nl</a>.</p>
Mensen die ziek zijn stromen sneller uit de Ziektewet sinds de Wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (bezava) van kracht is. Dit blijkt uit de UWV Monitor ontwikkelingen Ziektewet 2010-2014.
<p>Steeds meer payroll professionals kiezen voor NIRPA certificering. In 2014 vond de 1000ste inschrijving plaats. De 1250ste Payroll Professional is in december 2015 ingeschreven. De groei is mede te danken aan <a title="coll registraties" href="http://www.nirpa.nl/registers/collectieve-registraties/">collectieve inschrijvingen</a> van bedrijven en organisaties.</p>
De witte en groene tabellen voor 2016 zijn door de Belastingdienst gepubliceerd. Voor betalingen van loon tot en met 31 maart 2016 gebruikt u de loonbelastingtabellen van januari 2016.
<p>Het <a href="http://jaarcongres.salarisnet.nl/" target="_blank" rel="noopener">22e Jaarcongres Salaris</a> vond plaats op 30 november 2017 in het Beatrix Theater te Utrecht. <a href="http://jaarcongres.salarisnet.nl/topexperts" target="_blank" rel="noopener">Deskundige sprekers</a> gingen in op de actualiteiten op het gebied van loonheffingen, sociale zekerheid, pensioen, arbeidsrecht en privacywetgeving (AVG). Een verslag van deze leerzame dag vol interactie.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>Moet een tijdelijke uitbreiding van uren van een werknemer worden meegenomen bij de berekening van de transitievergoeding? Daarover oordeelde Rechtbank Limburg.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>Het minimumloon geldt vanaf 1 januari 2018 ook voor alle mensen die geen arbeidsovereenkomst hebben maar werken op basis van een overeenkomst tegen beloning. Wat betekent dit voor opdrachtgevers? <span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>Welke plannen van het nieuwe kabinet op financieel en sociaal gebied staan in het regeerakkoord? Een overzicht van de maatregelen, waaronder de sociale vlaktaks, andere regels voor zzp'ers, langer vaderschapsverlof, soepeler ontslagrecht en pas in vaste dienst na drie jaar.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>Het instrument van loonkostensubsidies in de Participatiewet wordt vervangen door de mogelijkheid tot loondispensatie. Werkgevers kunnen daarmee onder het wettelijk minimumloon betalen, afhankelijk van de verdiencapaciteit van de persoon in kwestie. Dat staat in <a href="https://www.tweedekamer.nl/sites/default/files/atoms/files/regeerakkoord20172021.pdf" target="_blank" rel="noopener">het regeerakkoord</a>.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>Organisaties kunnen nu alvast stappen ondernemen om straks klaar te zijn voor de Algemene verordening gegevensbescherming gegevensbescherming (AVG). <span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}">De 10 belangrijkste stappen voor u op een rij. </span></p>
<p>Staatssecretaris Klijnsma van Sociale Zaken geeft antwoorden op <a href="https://www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-sociale-zaken-en-werkgelegenheid/documenten/kamerstukken/2017/09/19/beantwoording-kamervragen-over-eerder-stoppen-met-werken-voor-zware-beroepen" target="_blank" rel="noopener">Kamervragen over eerder stoppen met werken voor zware beroepen</a> en op <a href="https://www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-sociale-zaken-en-werkgelegenheid/documenten/kamerstukken/2017/09/19/beantwoording-kamervragen-over-pensioen-en-zware-beroepen" target="_blank" rel="noopener">Kamervragen over pensioen en zware beroepen</a>.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>Minister Dijsselbloem van Financiën heeft de Miljoenennota 2018 op 19 september 2017 aan de Tweede Kamer aangeboden: de nota over de toestand van 's Rijks Financiën.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>In het <a href="https://www.rijksoverheid.nl/documenten/kamerstukken/2017/09/19/overige-fiscale-maatregelen-2018" target="_blank" rel="noopener">wetsvoorstel Overige fiscale maatregelen 2018</a> staat een aanpassing met betrekking tot de pseudo-eindheffing over excessieve vertrekvergoedingen en constructies met voorwaardelijke aandelenoptierechten. <span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>De minister van Sociale Zaken stelt jaarlijks de premiepercentages volks- en werknemersverzekeringen vast. Deze percentages zijn opgenomen in de <a href="https://www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-sociale-zaken-en-werkgelegenheid/documenten/begrotingen/2017/09/19/xv-sociale-zaken-en-werkgelegenheid-rijksbegroting-2018" target="_blank" rel="noopener">begroting Sociale Zaken en Werkgelegenheid 2018</a>.</p>
<p>Op basis van het <a href="https://www.eerstekamer.nl/wetsvoorstel/34552_belastingplan_2017" target="_blank" rel="noopener">Belastingplan 2017</a> is de gebruikelijkloonregeling voor start ups versoepeld. In aanvulling hierop heeft de Tweede Kamer in 2017 een <a href="https://www.eerstekamer.nl/behandeling/20161117/stemmingsoverzicht_tweede_kamer_2/document3/f=/vk9hfw5hmkj9.pdf" target="_blank" rel="noopener">amendement aangenomen</a> waardoor het voor innovatieve starters (start ups) per 2018 gemakkelijker wordt om aandelenoptierechten uit te betalen aan werknemers. <span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>De omgang met privacygevoelige kentekenfoto's door de Belastingdienst was de afgelopen jaren technisch en organisatorisch niet op orde. Voor de fiscus niet-relevante gegevens over miljoenen kentekens werden jarenlang niet verwijderd. Dat blijkt uit documenten die op verzoek van het ANP zijn vrijgegeven.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>Volgens de huidige privacywet is het burgerservicenummer (BSN) een zogeheten bijzonder persoonsgegeven. Maar hoe zit dat straks als de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) geldt? En moeten organisaties dan wel of niet een data protection impact assessment (DPIA) doen als zij op grote schaal het BSN verwerken? <span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Staatssecretaris Klijnsma van Sociale Zaken laat weten dat het kabinet overgaat tot activering van de quotumregeling voor de sector overheid, omdat de werkgevers in de overheidssector de doelstelling van 6.500 banen eind 2016 niet hebben gehaald.
<p>De Belastingdienst heeft het <a href="https://download.belastingdienst.nl/belastingdienst/docs/aanvraag_g_rekening_ov1451z16fol.pdf" target="_blank" rel="noopener">formulier 'Aanvraag G-rekening'</a> aangepast. Gebruik voortaan dit nieuwe formulier. <span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>