Bloemetje voor nieuwe werknemer: hoe zit het fiscaal?
Werkgevers verwelkomen nieuwe medewerkers vaak met een bloemetje op de eerste werkdag. Maar hoe verwerk je die kosten in de loonadministratie?

Werkgevers verwelkomen nieuwe medewerkers vaak met een bloemetje op de eerste werkdag. Maar hoe verwerk je die kosten in de loonadministratie?

In deze weekupdate: meer verantwoordelijkheid bij looncontroles, zorgen over schrappen compensatieregeling transitievergoeding en alternatief plan voor een snellere stijging van de AOW‑leeftijd voorlopig van de baan.

Controleer de rubrieken vakantiebijslag, arbeidsvoorwaardenbedrag en incidentele inkomstenvermindering in de loonaangifte extra zorgvuldig. Fouten kunnen leiden tot onjuiste uitkeringen.

De marginale activiteiten-regeling uit de Europese sociale verzekeringsregelgeving wordt vaak vergeten. Belastingadviseur Léone Bource en jurist Karolina Nowak leggen uit hoe je deze regeling inzet.

Elke week behandelen we een praktijkvraag uit de salarisadministratie. Deze week: hoe kun je een werknemer ondersteunen wanneer er sprake is van loonbeslag, zonder diens financiële situatie verder te compliceren?

Ontslag op staande voet is een zwaar middel. Wie het te snel en te slordig inzet, betaalt daar uiteindelijk voor.

Als salarisadministrateur speel je tijdens en na een reorganisatie een cruciale rol. Met deze checklist houd je overzicht over alle wijzigingen die invloed hebben op de loonadministratie.

Wanneer je je werknemer een jubileumuitkering wilt toekennen, kun je gebruikmaken van deze voorbeeldbrief om diegene daarover te informeren.

Het afspreken van een proeftijd in een arbeidscontract is vanzelfsprekend. Maar geldt dit ook voor een stagecontract? Speel mee en beantwoord de vraag.

In deze weekupdate: het kabinet zet een stap richting de vakbonden door AOW- en uitkeringsplannen in te trekken, terwijl werkgevers zich zorgen maken over loontransparantie, transitievergoedingen en stijgende kosten van leaseauto's.