Wet vereenvoudiging beslagvrije voet akkoord door Eerste Kamer
De Wet vereenvoudiging beslagvrije voet is op 7 maart 2017 aangenomen door de Eerste Kamer. De beoogde inwerkingtreding is in 2018.
Anoniementarief toepassen - wanneer moet dat?
Als de werkgever van een werknemer geen gegevens voor de loonheffingen heeft of als hij zijn identiteit niet kan vaststellen, past u voor deze werknemer het anoniementarief toe.
Eerste Kamer akkoord met Wet uitfasering pensioen in eigen beheer
De Wet uitfasering pensioen in eigen beheer en overige fiscale pensioenmaatregelen is op 7 maart door de Eerste Kamer met algemene stemmen aanvaard.
Een op vijf werkgevers overgestapt naar private WGA-verzekering
Private WGA-verzekeringen zijn na jaren van daling weer in trek bij werkgevers. Maar liefst 20 procent van de werkgevers die in 2016 nog bij het UWV verzekerd was, stapte per 1 januari 2017 naar een private verzekering over. Vooral grotere werkgevers maakten deze overstap. Omgekeerd maakte 17 procent de gang van eigenrisicodragerschap naar het UWV. Ook de private verzekeringsmarkt zelf is weer volop in beweging: een derde van de privaat verzekerde werkgevers wisselde van verzekeraar.
Privacy verzuimverzekeringen - welke gegevens mag werkgever verwerken?
Inkomensverzekeraars verwerken in het kader van de uitvoering van de verzekeringsovereenkomst veel persoonsgegevens, bijvoorbeeld van zieke werknemers. Het belangrijkste wettelijke kader hiervoor vormt de Wet Bescherming Persoonsgegevens (WBP). De Handleiding Privacy Inkomensverzekeringen geeft inzicht in dit kader.
4 belangrijke aandachtspunten arbeidsrecht in 2017
De wetgeving op het gebied van arbeid en sociale zekerheid wijzigt elk jaar flink. Uitzenden en payrolling blijft populair. Om aan de steeds veranderende wetgeving te blijven voldoen, moeten werkgevers maatregelen treffen en voortdurend anticiperen op de nieuwe regels. Dat meldt BDO.
Verantwoord opdrachtgeverschap - aandacht voor gezond en veilig werken
Minister Asscher van Sociale Zaken informeert de Tweede Kamer over het TNO-onderzoek verantwoord opdrachtgeverschap gezond en veilig werken.
Personeelslening en rentevoordeel voor werknemer
Wanneer de werkgever geld leent aan een werknemer, kan er sprake zijn van een rentevoordeel voor die werknemer.
Postuum loon uitbetalen aan erfgenamen
Postuum loon is loon dat de werkgever uitbetaalt na het overlijden van een werknemer. Over dit loon hoeft u geen premies werknemersverzekeringen en werkgeversheffing Zvw te betalen en ook geen bijdrage Zvw in te houden.
Praktijkroute en doelgroepregister banenafspraak - hoe zit dit voor werkgevers?
De Praktijkroute is, naast de reguliere beoordeling door UWV, een extra toegang tot het doelgroepregister van de banenafspraak. Wat betekent dit voor werkgevers?