VMN media
Vingerafdrukken afstaan onder AVG: mag dat?
Kan een werknemer verplicht worden door een werkgever vingerafdrukken af te staan, als dit niet vanwege veiligheidsvoorschriften noodzakelijk is?
Datalek melden onder AVG
Onder de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) geldt een meldplicht datalekken. De AVG stelt strenge eisen aan de registratie van datalekken.
Uitzendkrachten en vaste werknemers moeten hetzelfde loon krijgen
<p>Uitzendkrachten hebben recht op een gelijk loon als vergelijkbare vaste werknemers. Het maakt daarbij niet uit dat sommige uitzendkrachten via verschillende ondernemingen zijn doorgeleend. Doorlening kan niet afdoen aan het recht op een gelijk loon. Dat oordeelt de kantonrechter in Haarlem.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Hoofdlijnen loondispensatie Participatiewet
<p>De hoofdlijnennnotitie loondispensatie Participatiewet is door staatssecretaris Van Ark van Sociale Zaken naar de Tweede Kamer gestuurd.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
150-km-grens in 30%-regeling schendt rechten niet
<p>De introductie van de 150-kilometergrens in een lopende 30%-regeling is geen schending van artikel 1 Eerste Protocol bij het Europees Verdrag voor de Rechten van de Mens. Dat oordeelt Rechtbank Zeeland-West-Brabant.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335551550":1,"335551620":1,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Tarieflijst verblijfkosten buitenland april 2018
<p>De regeling tot wijziging van de Reisregeling buitenland in verband met de periodieke aanpassing van de tarieflijst verblijfkosten per 1 april 2018 is in de Staatscourant gepubliceerd.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Knelpunten WKR in de praktijk en mogelijke oplossingen
<p>Bij de evaluatie van de werkkostenregeling (WKR) 2018 is geïnventariseerd welke knelpunten er worden ervaren bij de WKR door werkgevers, intermediairs en de Belastingdienst. Ook is gevraagd naar suggesties om te regeling te verbeteren.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Evaluatie werkkostenregeling – kabinet wil alleen kleine wijzigingen
<p>De evaluatie van de werkkostenregeling (WKR) is gepubliceerd. De conclusie van het onderzoek is dat werkgevers op dit moment gebaat zijn bij zoveel mogelijk rust rond de WKR en dat er dus hooguit ruimte is voor kleine aanpassingen. Het kabinet ziet kansen om met kleine wijzigingen de WKR op enkele punten te vereenvoudigen maar ziet geen aanleiding om de regeling budgettair te verruimen. <span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Doe snel loonaangifte voor werknemers met WW
<p>Als de werkgever werknemers met een WW-uitkering in dienst heeft, dan is het zaak de loonaangifte zo spoedig mogelijk te doen na het betalen van de salarissen. De werknemers kunnen zo snel en eenvoudig hun Inkomstenopgave invullen.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
Werkgevers willen loonkostensubsidie niet vervangen door loondispensatie
<p aria-level="2">Staatssecretaris Van Ark van Sociale Zaken wil het huidige instrument loonkostensubsidie vervangen door loonkostensubsidie. Maar werkgevers zitten daar niet op te wachten, zo blijkt uit het onderzoek in opdracht van Cedris<i>.</i><span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> Hoe reageert de staatssecretaris?</span></p>
