Prinsjesdag: veel plannen liggen al op straat
Veel van de plannen die het kabinet op Prinsjesdag wil presenteren, liggen zoals gebruikelijk al op straat. Een overzicht wat tot dusver is uitgelekt.
FNV wil ook in 2021 5% erbij
De FNV gaat bij de komende cao-onderhandelingen inzetten op meer perspectief op zeker werk, een looneis van 5% daar waar het goed gaat en voor vitale sectoren, een minimumuurloon van 14 euro, en afspraken die bijdragen aan het verbeteren van kwaliteit en herverdeling van werk. Met dit pakket wil de FNV Nederland uit de crisis investeren.
Thuiswerken in korte tijd ingeburgerd, maar sociale aspect vraagt om aandacht
De meerderheid van kantoorwerkers die sinds maart grotendeels vanuit huis werken, hebben zich het thuiswerken volledig eigen gemaakt. Digitale manieren van communiceren zijn in een hele korte tijd gemeengoed geworden. Ze functioneren goed voor snelle en gemakkelijke communicatie met collega's, klanten en andere relaties.
Marjol Nikkels: 'Waar gaan ze de rekening neerleggen van al die extra miljarden?'
Sociale zekerheidsdeskundige Marjol Nikkels zegt heel benieuwd te zijn naar de begroting op Prinsjesdag. 'Waar gaan ze nu de rekening neerleggen van al die extra miljarden? Koolmees en Van 't Woud houden zich nog behoorlijk op de vlakte. Ik denk dat ze het druk hebben met de uitvoering van de NOW.' Nikkels zet alvast de aandachtspunten voor 2021 in de sociale zekerheid op een rij.
Deliveroo werkt nog steeds met zzp'ers, vrijdag uitspraak hoger beroep
Vakbond FNV vindt dat maaltijdbezorger Deliveroo nog steeds zijn verantwoordelijkheid ontloopt op het gebied van arbeidsvoorwaarden. Het bedrijf werd eerder door de rechter op de vingers getikt in een zaak over nabetalingen van loon. Deliveroo wilde niet op die claim ingaan en liet de vakbond weten de procedure voor het hoger beroep te willen afwachten. FNV stelt dat overheidsingrijpen misschien noodzakelijk is.
Zo wordt de definitieve subsidie van NOW 2.0 vastgesteld
Ondernemers kunnen over een maand een aanvraag indienen voor een definitieve berekening van de tweede periode NOW. Daarbij vergelijkt het UWV de daadwerkelijk behaalde resultaten met de schattingen bij de aanvraag en vaststelling van de hoogte. Zo gaat dat in z'n werk.
8 zaken die we al weten over Prinsjesdag 2020
Over het Belastingplan 2021 is al het een en ander bekend, hoewel de fiscus deze keer de eerste nieuwsbrief loonheffingen 2021 nog niet heeft gepubliceerd. Er kan nog te veel veranderen. Met een slag om de arm zijn dit enkele voor ondernemers en controllers interessante ontwikkelingen.
'Leerwerkbedrijven, blijf investeren in de vakmensen van morgen'
Kom met creatieve oplossingen om ook in deze moeilijke tijd toch stage- en leerwerkplekken aan te kunnen blijven bieden. Die gezamenlijke oproep aan bedrijven en mbo-scholen doen minister Ingrid van Engelshoven (OCW) en voorzitter Jacco Vonhof van MKB-Nederland donderdag bij de nationale opening van het mbo-jaar in Zwolle.
Voorwaarden vervroegd pensioen en doorwerken op een rij
Wat zijn de voorwaarden voor (door)werken en bijverdienen als een werknemer zonder fiscale sancties zijn ouderdomspensioen of prepensioen eerder in wil laten gaan dan de geldende pensioendatum of -richtleeftijd? Dit hangt af van het tijdstip waarop de werknemer zijn pensioen in wil laten gaan. Er zijn drie situaties te onderkennen, aldus de belastingdienstpensioensite in een vraag en antwoord.
Snel premie Whk 2021 berekenen doet u zo
Op de website van het UWV vindt u de 'Premiewijzer gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk) 2021'. Met deze rekenhulp berekent u snel de gedifferentieerde premies Werkhervatting gedeeltelijk arbeidsgeschikten (WGA) en Ziektewet (ZW)-flex voor 2021.