Ontslagen masseur eist loon terug: dit zegt de rechter
Deze zeer ernstige misbruikzaak in een massagesalon lijkt een duidelijke zaak. Toch bevat ook deze uitspraak een relevante les voor de salarisprofessional.

Deze zeer ernstige misbruikzaak in een massagesalon lijkt een duidelijke zaak. Toch bevat ook deze uitspraak een relevante les voor de salarisprofessional.

Een zorgmedewerkster zou seksuele handelingen hebben verricht bij een bewoonster. De werkgever zette haar direct op non-actief. De kantonrechter ontbond de arbeidsovereenkomst en kende een transitievergoeding toe, maar geen billijke vergoeding. Daarom stapte de werknemer naar het hof.

Een werknemer wordt beschuldigd van diefstal, maar de rechter vindt het bewijs onvoldoende. Wat betekent dit voor de eindafrekening?

Een Amsterdamse handhaver wordt na bijna 14 dienstjaren ontslagen wegens het overtreden van een contactverbod. Dat verbod was opgelegd na onderzoek naar oude appjes en seksueel getinte grappen. De rechter vernietigt het ontslag op staande voet.

Een chef-kok van het Eindhovense restaurant 10Tables verliest zijn baan vanwege het zich toe-eigenen van twee tientjes fooi.

Ontslag op staande voet is een zwaar middel. Wie het te snel en te slordig inzet, betaalt daar uiteindelijk voor.

Een werknemer wordt op staande voet ontslagen vanwege verduistering van drank. In de rechtszaak die volgt, wordt de werkgever in het gelijk gesteld. Toch krijgt hij slechts een fractie van de gevraagde schadevergoeding. Dat heeft alles met de contractvorm te maken.

41 jaar trouwe dienst. Opgeklommen van winkelmedewerker tot filiaalleider. En dan word je ineens op staande voet ontslagen voor een kinderpyjama van een paar euro en een fout in het urensysteem. Maar een Hema-manager liet het er niet bij zitten en de rechter gaf haar op vrijwel alle punten gelijk.
Voor abonneesIn sommige gevallen lijkt ontslag op staande voet vanzelfsprekend. Toch blijkt in de praktijk, na een juridische procedure, dat dit lang niet altijd standhoudt.

Tussen de katten, krabpalen en kattenbakken van een kattenpension escaleerde een arbeidsconflict tot absurde hoogte. Letterlijk. Na een woordenwisseling klom een werknemer van het pension uit pure frustratie het dak op. Haar werkgever zette haar vervolgens op straat. De rechter maakte echter korte metten met dat besluit.