NieuwsWerknemerszakenProfessionals hebben hekel aan digitale sollicitatiegesprekken Door de coronacrisis zijn professionals gedwongen om hun gesprekken veel meer online te voeren en dat bevalt ze niet. Bijna driekwart (72%) van...
NieuwsWerknemerszakenSalaris belangrijkste reden voor sollicitatie, niet in vacaturetekst De hoogte van het salaris is voor nieuwe werknemers een van de belangrijkste redenen om te solliciteren. Voor 55 procent is het zelfs de...
NieuwsArbeidsrechtGezondheidsvragen verboden bij sollicitaties Vragen stellen aan sollicitanten over hun gezondheid mag niet. Niet in gesprekken en ook niet in sollicitatieformulieren. Dat staat in de Wet op de...
NieuwsArbeidsrechtPrivacy (toekomstige) werknemer bij gebruik social media door... De Autoriteit Persoonsgegevens heeft medio juli 2017 een opiniedocument van Europese privacytoezichthouders gepubliceerd...
NieuwsLoonzakenVrijstelling sollicitatieplicht één jaar voor pensioengerechtigde... De stand van zaken met betrekking tot het plan om de vrijstelling van de sollicitatieplicht gelijk te trekken voor mensen die bij instroom in de WW...
Psycholoog mag geen gezondheidsvragen stellen aan sollicitant Een psycholoog mag geen vragen over de gezondheid van een sollicitant stellen. Dat stelt de Commissie Klachtenbehandeling Aanstellingskeuringen (CKA)...
NieuwsArbeidsrechtRegels aanstellingskeuring onbekend bij werkgever en werknemer Ruim zestig procent van de werkgevers en werknemers/sollicitanten is er niet van op de hoogte dat een medische keuring als sluitstuk van een...
