1,8 miljoen Nederlanders combineren werk met zorg voor een naaste. Deze groep werkende mantelzorgers zal de komende decennia hard groeien tot 2,1 miljoen in 2040. De kans op overbelasting is groot. Deze verlofregelingen kunnen verlichting bieden.
In 2019 is het verlof van de partner van een vrouw die bevalt van een kind gewijzigd. Ook in 2020 wijzigt het een en ander. Daarom een checklist - in chronologische volgorde.
<span style="font-weight: 400;">Er zijn nog steeds goede redenen om de Calamiteitenregeling in te voeren. De regeling wordt wel op twee belangrijke punten gewijzigd. Dat schrijft minister Asscher van Sociale Zaken in <a href="https://zoek.officielebekendmakingen.nl/kst-33327-J.html" target="_blank">een brief</a> aan de Tweede Kamer. </span>
<span style="font-weight: 400;">De strengere calamiteitenregeling waaronder voor vorstverlet is toch niet per 1 april ingegaan. Minister Asscher van Sociale Zaken komt onder meer glazenwassers tegemoet door zijn voorgestelde maatregelen met tenminste een half jaar uit te stellen. In de tussentijd gaat hij op zoek naar verbeteringen. Dat meldt het <a href="http://fd.nl/economie-politiek/1142929/strengere-regeling-voor-vorstverlet-op-lange-baan-geschoven" target="_blank">Financieele Dagblad</a>.</span>
