Een werknemer die minstens 2 jaar via tijdelijke contracten voor dezelfde werkgever werkt, kan vanaf 1 juli 2015 een vaste baan krijgen. Dan gelden er ook ruimere regels voor zorgverlof en moet iemand, wanneer hij een WW-uitkering heeft, na een half jaar verplicht elke baan aannemen. Alle wijzigingen op het gebied van werk en inkomen staan op Rijksoverheid.nl.