De invoering van minimumloon in Duitsland dit jaar, leidt tot hogere administratieve lasten voor Nederlandse werkgevers die in Duitsland werk uitvoeren, aldus Kamerlid Omtzigt in Kamervragen. Staatssecretaris Wiebes van Financiën bevestigt dit. Het gaat met name om de eerstedagmelding, waarbij werknemers de dag ervoor, via fax, moeten worden aangemeld bij de Duitse autoriteiten.