Levensloop- en spaarloonregeling?

05 feb 2010 Doorsturen Afdrukken

Een van onze werknemers vroeg laatst of het mogelijk is om deel te nemen aan zowel de levensloop- als aan de spaarloonregeling. Volgens mij mag dit niet. Klopt dat?

Dat is inderdaad juist. De werknemer kan maar aan één regeling deelnemen, dus of aan de levensloopregeling of aan de spaarloonregeling. In de wet is opgenomen dat deelname aan beide spaarregelingen niet is toegestaan. 

De werknemer mag wel elk jaar wisselen van regeling. Het is verstandig dit vóór 1 januari aan u te laten aangeven. Spaart de werknemer namelijk op 1 januari van een jaar in de spaarloonregeling, dan kan hij niet meer sparen voor de levensloopregeling. Kiest de werknemer voor de levensloopregeling, dan mag u dit niet weigeren. Om misverstanden te voorkomen doet u er verstandig aan van de werknemer die in de levensloopregeling spaart een schriftelijke verklaring te vragen waarin is opgenomen dat hij in datzelfde jaar niet ook in de spaarloonregeling spaart. Bewaart u deze verklaring goed in uw administratie.

Bron: De SalarisAdviseur >>