Inspecteur is niet onfeilbaar

19 feb 2010 Doorsturen Afdrukken

U kunt geen boete krijgen voor een onjuiste handelswijze als u op dat moment niet kon weten dat u fout zat. Dat is in het kort de conclusie van Hof Amsterdam.

Een werkgeefster betaalde in 2003 het vakantiegeld aan haar werknemers maandelijks uit. Voor de berekening van het toetsloon voor de afdrachtvermindering lage lonen (deze is inmiddels vervallen) liet zij dit vakantiegeld buiten beschouwing. Dat was volgens de inspecteur onjuist. De werkgeefster kreeg in 2006 naar aanleiding van een boekenonderzoek naheffingsaanslagen loonheffingen oplegde inclusief 25% vergrijpboetes. De werkgeefster ging tegen deze boete in beroep.

In de jaren waarin deze zaak zich afspeelde, was er de discussie of vakantiegeld wel of niet tot het toetsloon behoorde. Uiteindelijk besliste de Hoge Raad op 18 januari 2008 dat maandelijks uitbetaald vakantiegeld tot het toetsloon behoorde. De rechter vernietigde de boete, omdat de werkgever in 2003 niet kon weten dat zij onjuist handelde. Het eindoordeel van de Hoge Raad was toen immers nog niet bekend. Bovendien waren er eerder diverse procedures over deze problematiek geweest. Hoewel de fiscus in deze procedures steeds in het gelijk was gesteld was het feit dat er zoveel procedures waren geweest een teken dat veel werkgevers en hun adviseurs hadden gemeend dat een andere uitleg dan die van de Belastingdienst de juiste was. Al met al concludeerde het hof dat de werkgever inderdaad een ‘pleitbaar standpunt’ had ingenomen zodat de boete terecht was vernietigd.
 

Let op!
Een standpunt is niet minder pleitbaar als u weet dat de inspecteur een ander standpunt inneemt. De inspecteur is immers niet onfeilbaar.

Bronnen:
Hof Amsterdam, 22 oktober 2009, nr. 08/01039 >>
De SalarisAdviseur >>